Средняя зарплата в Санкт-Петербурге

Средняя зарплата в СПб – 92 526 рублей согласно отчёту Росстата за 2023 год. Представители разных профессий получают больше или меньше этой суммы. В Санкт-Петербурге диапазон зарплат наёмных работников варьируется от 1 млн руб. до 16 600 руб.

Анализом данных статистки в России занимается Росстат. У организации есть территориальные органы по всей стране. Петростат занимается подсчетом средней зарплаты в СПб и Ленинградской области. На сайте ведомства периодически обновляются сведения.

В структуре Федеральной службы государственной статистики есть Управление труда. В нем есть отдел подсчета и анализа зарплаты работников по профессиям. Каждый район города закреплен за группой специалистов. Одна из функций отдела – статистика затрат на оплату труда.

В расчет идут только официальные «белые» зарплаты. Сумма учитывается до вычета налога. Поэтому реальная средняя зарплата в Санкт-Петербурге на 13% меньше статистической. Она составляет 80 498 рублей.

Показатель выводят из анализа данных от нескольких источников:

Росстат руководствуется только официальными источниками. Статистика – это точная наука с мониторингом измеряемых данных. В учет не идет информация от независимых аналитических агентств. Организация не отрицает, что реальные цифры могут отличаться от действительности.

После сбора сведений общую сумму оплаты труда делят на количество занятых работников. Так получают средний уровень зарплаты петербуржцев. Не идут в расчет должности, надбавки за стаж и категорию. Учитывают все выплаты: компенсации, оплаты переработок. Подсчет идет ежемесячно, раз в квартал составляют промежуточный отчет. Затем подводят итоги за полугодие и год.

Функция отдела статистики имеет четко сформулированные цели. Подсчет необходим для измерения и сравнения с другими экономическими показателями. Зная среднюю зарплату в Питере можно просчитать примерные траты на месяц. Из этих сведений выводят покупательскую способность и общий уровень благополучия населения.

Официальные сведения о доходах сравнивают с расходами. Государственные службы делают вывод о том, что часть зарплат продолжает находиться в серой зоне. Низкая оплата труда по сравнению со средним уровнем может стать причиной для проверки работодателя.

Показатель используют для разработки социальных программ. Например, для компенсации существенной разницы между разными профессиональными группами. Статистика обратила внимание правительства на низкую оплату труда воспитателей, врачей, учителей.

В статистике оперируют понятием медианная зарплата. Она означает границу между высокой и низкой оплатой труда. Половина работников на предприятии или в профессиональной группе получают больше медианного уровня, а половина – меньше. Простыми словами – это середина в списке зарплат по возрастанию от минимальной к максимальной.

Росстат рассчитывает эту величину с января 2021 года ежеквартально. До этого времени медианную зарплату определяли раз в два года. Среднедушевой доход берут за основу МРОТ. Соответственно, от этой суммы отталкиваются при назначении социальной помощи малоимущим гражданам.

Труд специалистов разных профессий оплачивается неодинаково. В ряде отраслей доходы сотрудников опережают уровень инфляции. Традиционно это производство и маркетинг. В других наблюдается снижение доходов. Официальная статистика показывает рост средней зарплаты в СПб в 2024 году по сравнению с 2023 годом во всех сферах деятельности.

Реальная ситуация говорит о большей востребованности инженерно-технических работников, чем гуманитариев. Тенденция неравномерной оплаты труда по профессиям сохраняется. Она достигает разницы в десятки тысяч рублей.

К январю 2024 средняя зарплата дизайнеров составляет 77 980 рублей. Больше всех получают представители профессий, которые занимаются разработкой игрового дизайна. У них ежемесячный доход превышает 90 000 руб. Меньше всего получают графические дизайнеры и верстальщики: 69 820 руб.

На уровень заработка влияет и работа в конкретной компании или организации. В известных частных компаниях по дизайну мебели, интерьера, одежды сотрудники получают больше, чем разработчики интерфейса в муниципальных учреждениях.

53 110 рублей – средняя зарплата петербургских маркетологов. Эта группа объединяет несколько десятков профессий. Все они связаны с рекламой, разработкой концепций продвижения товаров, идей и услуг.

В группе не самая высокая средняя зп по СПб по сравнению с другими видами деятельности. Отчасти это объясняется удаленным форматом работы. Многие маркетологи, директологи, таргетологи трудятся именно в таком графике.

77 695 рублей – средняя зарплата педагогических работников. Эта сумма складывается из доходов государственных и частных учреждений. Поэтому реальная картина отличается. Учителя-бюджетники получают меньше, чем из коллеги из частных платных школ.

На зарплату учителей влияют стаж, категория, количество часов. Начинающие педагоги обычно получают номинальный оклад. Его указывают в объявлениях о приеме на работу. Обычно он не превышает МРОТ.

79 770 рублей – средняя зп бухгалтеров по СПб. Эта группу объединяет профессии, связанные с экономическими подсчетами. Больше всех получают старшие бухгалтеры крупных предприятий. Их зарплата превышает 100 000 рублей. Специалист на бюджете получает в среднем 67 000 рублей.

У бухгалтеров есть способы дополнительных заработков. Они могут вести дела небольших компаний и работать по совмещению. Для этой деятельности подходит удаленный формат. Работа на протяжении десятилетий считается высокооплачиваемой.

90 250 рублей – средняя зарплата в Петербурге у аудиторов. Это востребованная профессия на рынке труда. Аудитор занимается проверкой налоговой отчетности. Главная его цель – добиться финансовой эффективности компании или предприятия.

Ежемесячный доход может вырастать за счет премий. Аудитор дает руководителям и начальникам отделов рекомендации по улучшению показателей работы. Он выявляет ошибки, находит точки роста и упущенной прибыли. Труд эффективного сотрудника оплачивается выше.

60 430 рублей – средняя заработная плата офисных работников. В этой категории находятся менеджеры разных категорий и квалификаций. В городе это одна из самых многочисленных групп по поиску работы. Невысокую по меркам Питера зарплату получают секретари и делопроизводители.

В офисе работают менеджеры по продажам. Кроме оклада они получают премии от количества успешно завершенных сделок. В перспективе доход может вырастать, но это не стабильная величина. В основном офисные сотрудники могут рассчитывать на 60 000 рублей в месяц.

121 740 рублей – средняя заработная плата в Санкт-Петербурге специалистов с юридическим образованием. Это одна из самых вариативных категорий. Самыми высокооплачиваемыми считаются должности судьи и нотариуса. Юрист в бюджетной организации получает официальный оклад 40 000 рублей.

Доход адвоката может быть намного выше среднего в зависимости от его репутации и количества платежеспособных клиентов. Ежемесячный доход юристов зависит как от их специализации, так и от места работы. В последние годы выросла заработная плата юристов по банкротству.

87 201 рубль – средний ежемесячный доход медиков. В последние годы вокруг этой сферы деятельности был большой ажиотаж. Низкие зарплаты врачей и медицинских сестер стали темой для обсуждений в правительстве. Однако существенных изменений в средней зарплате не наблюдается.

В этой категории прослеживается широкий диапазон сумм. Главные врачи получают почти в 3 раза больше, чем санитары. Примерно на одинаковом уровне находятся зарплаты фельдшеров и лаборантов – 45 000 и 48 000 соответственно.

42 271 рублей – средняя заработная плата работников общепита. Традиционно считается, что это одна из самых «хлебных» сфер для получения высоких доходов. Такое впечатление складывается от высоких цен в меню ресторанов. В действительности повара, официанты и бармены получают намного меньше по сравнению со средним показателем по СПб.

Исключение составляют доходы шеф-поваров премиум ресторанов высокой кухни. Минимальная зарплата таких сотрудников держится на уровне 80 000 руб. Кроме окладов сотрудники получают чаевые. Но это нестабильная величина, которую не учитывают в официальной статистике.

66 450 рублей – такие зарплаты в Питере у сотрудников, занятых в производстве. Это обширная сфера. Она охватывает крупные заводы и небольшие швейные цехи. Поэтому разброс окладов здесь значительный. Например, инженеры-конструкторы получают 84 000 рублей, а оператор станка 55 000 рублей.

Есть предприятия, в которых сотрудники работают на окладе. В других производствах оплата труда идет по сдельному принципу: от количества произведенных изделий. Согласно экономическим программам, в стране делают акцент на развитие производства. Возможно, это повлияет на оплату труда. Пока она остается на уровне ниже среднего.

75 223 рублей – средняя зарплата в сфере транспорта и логистики. Здесь речь идет не только о водителях общественного городского транспорта. Учитываются и зарплаты летчиков, то есть воздушного транспорта. Поэтому средний уровень получается высоким.

45 786 рублей – средняя зарплата в Питере у людей без определенной профессии. Имеются в виду специальности без требований к образованию. Их можно легко освоить и сразу приступить к работе. Это горничные, курьеры, разнорабочие, грузчики.

Кроме минимального (МРОТ) и среднего уровня заработной платы есть примеры максимальной зарплаты. Речь идет именно о наемных работниках, то есть самозанятые и предприниматели получают прибыль, а не зарплату.

Максимальный уровень зарплаты – 1 млн. рублей получают 1,3 тыс. петербуржцев. В основном это топ-менеджеры крупных предприятий. Они заняты в финансовой, торговой и научно-технической сферах.

В Петербурге продолжает сохраняться зарплатное неравенство. Разница между максимальным и минимальным уровнем составляет 65,5 раз.